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驻村工作组干群连心、同步小康活动工作计划

时间:2022-06-09 15:56:02 浏览次数:

驻村工作组干群连心、同步小康活动工作计划

  按照县委、县政府的统一安排和部署,包驻XX村帮扶工作组于3月初进驻该村。工作组深入村组、农户调查研究,广泛听取党员干部和群众的意见,结合该村实际情况,特制定驻村帮扶工作计划。
  一、村情
  XX村距集镇5公里,国土面积3754亩,林地2018亩,耕地面积426亩,其中:田211亩、土215亩。辖9个村民小组,864人, 218户,劳动力302人,散居于5个自然村寨。全村基础设施正逐步完善,交通较为方便。有120平方米的村委办公室一栋,办公设施、室内制度等有待进一步完善。2012年全村村民人均收入4700多元,主要靠务工收入,其它收入来源有水稻、玉米、红薯、黄豆、花生、蔬菜、茶叶等。村支两委干部6名,支部有党员13名,预备党员2名,入党积极分子4名。
  二、2013年驻村帮扶工作计划和内容
  以学习宣传贯彻落实党的“十八大”精神为思路,认真落实中央、省、市关于农村工作的方针政策,遵照县党建办公室的具体安排部署,按照“抓好根本,打好基础,确保重点”的工作思路,扎实开展好“干群连心、同步小康”驻村帮扶工作,加强村领导班子和党员队伍建设,进一步完善基础设施,大力发展农户经济和村级集体经济,结合该村村情制定《发展规划》、《增收致富计划》,围绕“减贫摘帽”和“群众增收”工作重点,加快新农村建设步伐,为该村全面建成小康夯实基础。
  1、立足根本,加强村领导班子和党员队伍建设,建立健全各项制度。建好班子。要按照“三个代表”重要思想的要求,以“五个好”为目标,切实加强村党组织班子建设,通过交心引导,培训或督促自学的方式使支部成员加强对党的基本理论和党的农村基本政策的学习,提高政治、业务素质和领导管理水平,加强对农业技术、致富技术的学习,增强带头致富的实际本领,发挥基层党组织战斗堡垒作用。抓好队伍。建立党员活动室,组织在家党员开展学党章、学农业技术的活动,提高他们的思想、政治、科技素质。坚持“三会一课”制度,开展民主评议党员活动,倡导开展批评和自我批评的风气,努力纯洁党员队伍。严格党员发展程序,发现、培养和吸收有条件的干部、村民特别是有文化、有技术、乐于奉献的青年到党组织中来,保持本村党组织的活力,壮大党员队伍,充分发挥其先锋模范作用。教育村民。以组为单位,每月组织一次以学政治、学文化、学科技为主要内容、以“十八大”、“国发2号”、“武陵山连片扶贫开发”以及省、市、县、镇的相关会议文件精神为重点,加强对村民的思想政治教育,增强村民的政策法制观念,提高村民的科技文化素质,切实开展“感党恩、淳民风”、争创“文明村寨”等精神文明活动。健全制度。建立健全村支部和村委会议事规则和决策程序,建立党员学习和组织生活制度;推行村务公开制度;坚持和完善村党支部、村委会工作制度;建立健全监督委员会,加强群众监督;完善村规民约;做到资料完善、建档规范、管理科学。
  2、夯实基础,抓好基础设施建设,改善村民生产生活条件,完善办公设施和条件。进一步完善基础设施建设,想法解决XX村小学教学楼建设工程,响水组的联户路建设工程。完善村级办公场所,创造一个优美的工作环境,建好计划生育、便民服务等活动阵地。开展党员群众农业实用技术培训,提高群众增收致富能力。扎实开展好“双评双诺”、“创先争优”等活动载体,努力实现增比进位、赶超跨越。组织开展慰问困难党员群众活动,建立《党员干部包片联系群众责任制》、《村支两委场天坐班制》等,全面提高工作效率,更好地服务群众。
  3、围绕发展,抓住重点,确保群众增收,推动新农村建设步伐。围绕“减贫摘帽”和“增收致富”工程,结合XX村实际,制定《XX村发展规划》、《XX村2013年增收致富计划》和《2013年党建帮扶工作计划》,确保群众增收致富。抓好常规农作物生产,搞好科技培训,引导农民种植优质新品种,提高单产。大力推广科技农业,重点鼓励发展生态畜牧业和特色种植业,努力完成XX村2013年核桃种植和烤烟生产任务,加大现有茶园的管护力度,引导和巩固果蔬种植、林下养鸡、科技养羊养猪养牛等项目。加大产业结构调整,搞好山地综合开发与利用,发展高效优质农业,增加农民收入,探索村级集体经济发展新路子。抓好劳动力再培训工作,增加劳务输出,通过多种渠道增加群众家庭非营业性收入。整合资源,极力打造“温塘休闲度假旅游综合开发”项目,落实好各项涉农、惠农、富农、强农政策,举全村之力,加快新农村建设进程,早日建成小康。
  三、工作措施及要求
  1、加强学习,扎实工作,努力搞好自身建设。加强政治理论、农业科技和农村管理知识的学习,深入调查、经常走访群众,及时反映社情民意、倾听群众呼声,极力解决群众的困难,全身心为群众服务,全面提高自身素质和综合能力。
  2、制定工作制度和有关纪律,建立学习制度、组员生活守则、目标管理责任制、组织生活制度等。做到吃住在村、与群众同吃同住同劳动,县帮驻干部每月到村不少于20天,镇帮驻干部每月到村不少于15天。用制度管人,按制度办事。
  3、谦虚谨慎,勤奋务实,团结拼搏,艰苦创业,以实际行动努力树立组工干部的良好形象,为驻点村的致富奔小康无私奉献。“实”字当头、“苦”字为先,每名驻村干部负责联系2户困难党员群众,帮助其发展生产,实现“脱贫致富,用为群众办实事情况作为年终量化考核的标准。
  4、从严要求自己,廉洁自律,依法办事,为基层干部作表率,以实际行动赢得农民群众的支持。建立和完善驻村帮扶的相关工作台账、做好民情日记等,认真贯彻执行县委党建办“干群连心、同步小康”驻村工作方案的要求,完成好县委党建办交办的各项工作任务。

XX村驻村帮扶工作组

 

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