读《不折不扣地执行》有感
通过学习《不折不扣地执行》一书，提高了思想认识，强化了责任意识，增进了在岗履职尽责的使命感。同时，也使我深深的体会到，不折不扣的执行是干好本职工作的基础，是完成公司各项任务的必由之路。我认为，要不折不扣地执行，就必须在以下几方面下功夫：
一、要不折不扣地执行就必须在提高思想政治修养上下功夫
要不折不扣地执行，就要不断端正工作态度，就要不断提高自己的思想政治修养，树立正确的人生观、世界观、价值观。作为一名基层党支部书记，要从加强党性修养方面开始，以一名合格党员的标准去做工作，要做到有理想、守纪律、办事公正、清正廉洁、甘于奉献。要坚持学习理论，坚定理想和信念，严守党的纪律，坚持全心全意为人民服务的宗旨，自觉加强道德品质修养，具备良好的工作态度，这些是不折不扣地执行的基础。
二、要不折不扣地执行就必须在提高执行力上下功夫
企业的生命力往往取决于企业的执行力，执行力应该是任何一个企业应探讨的问题。我认为，作为管理人员要提高执行力必须具备的基本素质是实现目标的能力、完成任务的能力、落实制度的能力、克服困难的能力。就党员管理人员讲，能力也应该包括党性素质。党性强，实施执行力的事业心和责任心就强，标准和要求就高，就能以科学发展观为指导，在正确履行执行力的原则范围内努力求取执行力的最佳效果。作为一名党支部书记履职尽责，提高自身执行力十分重要。要提高自身执行力必须自觉加强党性修养和素质锻炼，自觉培育科学思维方法，提高辩证思维能力，思想反映敏锐，不断提高把握和统揽全局的思想政治水平和领导工作水平，并以此履行党务工作的职责，保证党组织核心作用的发挥。
三、要不折不扣地执行就必须在开拓创新上下功夫
作为管理人员，必须培养开拓创新的精神，以创新的思维去研究解决问题的办法。没有创新，许多困难就难以解决；没有创新，就难以谋划好的发展思路；没有创新，就很难实现科学发展。随着公司改革发展的深入，生产、安全、经营工作任务愈来愈重。面对新的困难和挑战，必须树立开拓创新精神，以创新的观念、思维、方法去解决困难，否则就会阻碍我们的发展。作为一名基层党支部书记，一方面，要坚持党建创新，推进党的工作系统化，发挥党组织的“三个作用”；另一方面，在安全管理、物资管理、技术进步、制度建设、员工奖惩等方面，为广大员工搭建创新平台，建立创新机制，在安全、生产、管理、经营方面大胆推进管理创新，为全面完成公司各项工作任务和实现“零伤害”安全目标做出贡献。
四、要不折不扣地执行就必须在取得工作实效上下功夫
通过学习《不折不扣地执行》一书使我认识到，作为管理人员必须提高履职能力的自觉性，促进各项工作的落实和取得实效。一方面，要树立持之以恒的精神。任何一项工作的开展、一个制度的落实，都需要坚持常抓不懈，具有一竿子插到底的精神，力戒“虎头蛇尾”。否则就会严重影响我们的工作，形成工作飘浮状态，完成各项工作如蜻蜓点水；另一方面，要关注工作的细节。细节决定成败，任何一项工作，都由许多细节构成的，细节抓不住，就会造成工作的失败。我们无论在布置工作的过程中，还是处理安全隐患、研究工作时，都要关注细节，注重工作效果，这样我们的工作才可能顺利开展，才可能顺利地执行，才能取得实际成果。