如何认识和把握幸福，不仅决定个人的生活质量，也决定个人追求和社会价值。笔者不禁想到奋战在一线的基层工作人员，面对着艰苦的工作和生活环境，他们幸福么？
得到了党和人民的认可，是幸福的。广大基层干部承担着“让全党满意、让人民满意”的历史重任，同样也是一份无上荣光。广大基层干部应牢记全心全意为人民服务的宗旨，坚持以科学理论指导组织工作开展，以改革创新精神研究和解决组织工作面临的重大理论和实际问题,密切联系群众、关心群众、帮助群众，始终保持开拓进取的精神动力，始终保持积极创新的蓬勃活力，才会有强大的凝聚力和创造力，才能受到群众欢迎和认可。
实现了自身存在的价值，是幸福的。一个称职的干部，必须熟练掌握与工作领域相关的专业知识和技能，同时要把术业专攻与博学多才结合起来，把深度和广度结合起来，为胜任工作打下坚实基础。既要向书本学习，也要向群众学习、向实践学习。真正做一个学习型领导干部，为实现自身价值打下了坚实的基础。爱岗敬业是广大干部的品质和标签，要像王彦生、李林森等为代表的干部立足自身岗位，兢兢业业，恪尽职守，用一颗强烈的责任心和事业心，为党和人民事业奋斗中彰显自身价值。
有淡泊豁达的心态，是幸福的。挣脱名缰利锁,追求平静淡泊人生，保持清正廉洁的基本操守，常怀律己之心，自觉抵制特权意识和不正之风。任何情况下都要稳住心神、管住行为、守住清白，时刻摆正淡泊豁达的心态，不为时尚所惑，不为利益所诱，做到一尘不染、一身正气。坦然面对一切，始终追求心灵和谐，而非物质刺激，时刻体会简单的幸福观所带来精神世界的充实与富足。基层干部我觉得应该像师延林说的那样，“为老百姓做事，被他们信赖、是最大的幸福”。