2012年公路局副局长述职述廉报告
2012，我在****公路管理局担任党委副书记、副局长一职，主要负责养护管理、财务、劳动保障、收费、监控通讯等工作。在工作中能严格要求自己，尽心尽力，恪尽职守，紧紧围绕既定的奋斗目标、工作思路和工作部署，严于律己，狠抓落实，较好的完成了交通运输厅、公路局党委安排的各项工作任务。现将一年来的思想工作及履行岗位职责的主要情况报告如下：
一、注重学习，提高素质，提高驾驭全局的能力和水平。
作为一名党员干部，我始终把加强学习、提高理论素养放在首位，始终把加强学习作为不断强化自身党性修养和提高政策理论水平、履职能力的重要手段。
一是加强理论知识学习。通过集中学习和个人自学，系统全面学习了党的十七届五中、六中全会、自治区党委七届九次、十次全委（扩大）会议、自治州第九次党代会以及最近召开的自治区第八次党代会精神，对科学发展观的精神实质和深刻内涵有了进一步领会，对跨越式发展有了更新的认识。二是加强业务知识学习，结合工作实际，积极学习研究领导科学、管理学、公路养护、安全生产、财务管理等方面的专业知识，拓宽了知识面，提高了决策水平。三是积极向班子成员学，向基层单位的干部学，向职工学。同时，将学习理论知识、借鉴先进经验与贯彻落实方针政策、推动工作有机结合起来，为创造性开展工作注入了强大动力。
二、恪尽职守，认真作好本职工作。
一是紧紧围绕公路养护中心工作，不断提高路网整体服务水平，积极学习和探索公路养护、管理的新思路。把“为社会公众提供安全便捷的公路出行服务”作为重要职责和工作目标，不断加大管理和检查力度。落实及时养护和预防养护措施，在养护中采用新技术、新工艺、新材料和新设备处置路面病害，鼓励职工进行养护机具革新发明，收到较好的效果。
以全国干线公路养护管理检查为契机，不断强化养护管理工作，全面提升路况质量和规范化管理水平。年初，根据公路局下达的2012年工作目标任务，认真、合理的进行了分解，与各单位签订了《2012年目标管理责任书》。及时对2012年公路养护总体工作做出了安排，制定出台了公路养护小修定额、管理办法、评定标准及实施细则。目前，全局管养路段实际路况MQI值78. 57，优良路率52.77%。
加强冬季养护和除雪保通工作，及时清除路面积雪和修补路面坑槽，做好抢险人员、机械布防和物资储备。2012年G314线、S306线、S309线路段遭受严重冰雪灾害，局及时启动除雪保交通应急预案，组织人员、物资和机械进行抢险，恢复道路畅通。今年，****地区遭受多次洪水灾害，致使****公路局管养的国道3 1 4线、省道3 0 6线、省道3 0 9线专用公路660、661线多处发生严重水毁、严重塌方、泥石流，中断交通5次，造成公路水毁损失600万元。在灾害面前，我们组织各族职工不等不靠，充分发扬公路人不怕吃苦精神，及时启动抢险应急预案，协调机械、人力、物资进行抗洪抢险，确保了公路畅通，切实履行了公路人的圣神职责。
今年，****公路管理局大中修工程项目完成1739万元。按自治区公路管理局视觉识别系统完成站点维修工程259万元/19处、完成24座/道危涵改造工程、1项安保工程、11项水毁抢修工程，有效地保障了辖区公路的安全通畅。 严格按照统一招投标、统一管理的要求，保证工程质量，按时完成哈拉峻便民公厕招投标工作。
二是做好设备采购及后勤保障工作，按规定做好设备及大宗物资的采购及招投标程序，筹措资金80多万元，先后为所属各分局采购办公设备、宿舍家具，保证了各项工作的顺利开展，极大提升了办公效率。争取到32台养护设备，并合理安排到各养护站点，有效提高了****公路管理局机械化养护水平。
三是加强收费业务培训，举办了业务站长、票管票会、专职稽查培训班，加大了收费稽查力度，减少了差错率，提高了过车速度。改善了收费站办公环境和住宿条件，利用收费站LED电子显示屏，给过往司乘人员及时提供了信息服务。认真落实意民政策，确保“绿色通道”畅通。今年，完成通行费征收910万元。据“绿色通道”、“快速通道”相关规定，无阻放行车辆1.99万辆，减免通行费金额28.15万元。
四是高度重视安全生产工作，始终把安全生产工作做为头等大事来抓，提高对安全生产工作重要性、紧迫性的认识。加强了养护现场、机械设备、季节性防灾保通和预防火灾群防群治工作。1月—12月，对所属各单位定期开展了9次安全生产大检查，每月不定期进行安全检查对检查中发现的问题，及时进行了整改。开展了“桥涵、标志、标线隐患排查”、“安全生产大检查”、 “全隐患排查专项督导检查”、“亚欧博览会期间安全防范检查”、“整治隐患、防范事故”百日安全专项行动、 “安全生产年”等多项活动。在“安全生产月”活动、“安全生产月”咨询日、《公路安全保护条例》宣传咨询日活动，各类活动中共发放各类宣传材料23000余份。
五是重视劳动保障工作，关心每一位职工的切身利益。不断拓宽职工子女就业渠道，努力提高职工家庭收益，针对职工子女待业多，就业压力大的实际情况，先后安排380人次无业青年参加局季节性公路养护，发放工资80余万元。为191名遗属提高了遗属补贴。
六是加强财务管理和部门预算，严格控制费用外出。按照厉行节约八项要求严格执行财经纪律；在部门预算管理方面，没有计划外支出。审计工作按照“全面审计，突出重点”的原则充分发挥内部监督与服务的职能。完成了2010年部门预算执行情况、财务收支情况及领导干部离任审计工作。
七是综合服务工作。举办了公文写作培训班，修订了《****公路管理局信息管理制度》有效提高了局信息员的积极性。今年共编印《****公路信息》41期。在自治区公路局、州市政务、党团、工会信息及各类信息网站采用240多条。
三、紧密联系群众，十分关注民生。
结合“民生建设年”和“转变作风、提高效能”活动。局党委年初承诺为职工办九件实事，我身体力行，带头抓落实。推进完成了542名职工集资建房工程。目前，主体工程已完工。新建暖气管网、自来水管道，解决职工取暖问题。改造哈拉峻职工小区污水处理系统。硬化了住宅区、办公区，共铺设沥青路面8875平方米、帮扶弱势群体等九项惠民工程。
四、落实党风廉政建设责任制，增强廉洁从政意识。
在日常的工作和生活中，我始终严格要求自己，以身作则，自觉遵守领导干部廉洁自律的各项规定，加强自我监督，提高自身拒腐防变、预防职务犯罪的能力和自觉性。正确对待权力、地位和自身利益，无论何时何地，都保持着政治上清醒，主动接受组织、群众的监督，工作上严谨，生活上朴实，始终保持共产党员的先进性。
一是深入学习贯彻党内两个《条例》和各级党组织关于党风廉政建设的有关规定，严格执行党政领导干部党风廉政建设责任制的各项规定，自觉抵制各种不正之风，不断提高政治鉴别力和拒腐防变的能力，始终保持一名共产党员清正廉洁的本色。二是严格履行“一岗双责”制，我按照党风廉政建设岗位职责的要求，管好自己、管好家属、管好身边的工作人员，配合书记抓好全局的廉政建设，做到业务工作与党风廉政建设工作同部署、同检查、同落实，调动工作的整体合力。三是努力净化自己的社交圈和生活圈，严格要求“身边人”。在日常工作的8小时之外以收看新闻和读书阅报为乐。平时自己能严格要求自己的言行，不搞小团体主义，不利于团结的话不说，不该做的事不为。没有利用职务之便为个人谋取私利等任何不廉行为。
五、存在的不足以及今后努力的方向
一年来，我在工作中虽然取得了一些成绩，但离上级领导和同事们的要求还有不少的差距：主要是对政治理论的学习抓得还不够紧，工作创新意识不强。在今后的工作中，我将发扬成绩，克服不足，脚踏实地，尽职尽责地做好各项工作，不辜负领导和同事们对我的期望。
一是进一步强化服务意识，在转变工作作风上下功夫。经常深入基层一线开展工作，多了解职工们的需要，从实际出发做好各项工作。二是按照效能建设的要求不断创新工作理念和工作方式，创造性的开展工作。
以上是我的述职述廉报告，欢迎各位领导、同志们批评指正。