水利局2012年党务公开工作总结
今年以来，我局党务公开工作在县委、县政府的正确领导下，结合“基层组织建设年”，通过宣传动员、广泛征求意见和深入开展讨论，紧紧围绕公开工作主题，立足单位实际，深入扎实地开展工作，确保了党务公开各项任务的落实，全面完成了党务公开的各项工作任务。现就今年以来党务公开工作情况总结如下：
一、所做的主要工作
（一）强化领导，落实责任，为开展党务公开工作提供组织保证。我局领导班子高度重视党务公开工作，严格按照县委组织部的统一部署和要求，积极开展工作。一是通过召开党委会议、党内民主生活会和全体干部职工大会，学习了党务公开工作文件，统一了全局干部职工的思想，明确了开展党务公开工作的重要意义、把握的基本原则、公开内容、公开形式、公开程序、方法步骤及工作要求等重点问题。二是按照党务公开工作要求，及时收集中央、市、区领导关于开展党务政务公开工作的讲话精神及我县开展此项工作的有关文件。三是成立了以党委书记为组长，党委成员为副组长，及各科室负责同志为成员的领导小组，明确了局党委主要领导为党务公开工作第一责任人，负责单位的公开工作；各科、室、队负责人为具体抓本科室的公开工作的第一责任人，确保了党务公开工作健康有序地开展。四是制定了水利局开展党务公开工作实施方案，进一步细化了每一个阶段的工作安排，学习内容和具体要求，使我局的党务政务公开工作一开始就有章可循，思路明确。
（二）抓队伍建设，促业务水平提高。
局党委以“基层组织建设年”为契机，认真抓好党员学习和教育，打造学习型党组织。局机关的党员人数占水利人总数近一半，如何充分调动好党员的工作积极性，对机关的工作起到了关键的作用，为此机关党支部始终坚持“三会一课”制度，规范党建工作，加强党员的管理和教育，在党员中开展批评和自我批评，机关领导也同党员进行经常性的谈话、交心，切实提高了党员的工作热情和积极性，也带动了其他水利人积极开展工作。机关的党建工作不仅促进了机关的各项业务工作，也得到了全局各股室的认同和肯定。
（三）抓机制建设，促进内部管理规范。
“无规矩不成方圆”。用制度管人、用制度约束人是管理的一个重要手段，没有好的制度约束人，各项工作就不能落到实处。
1、完善各类工作制度。支部建立了“三会一课”、党员发展、民主评议、民主决策等方面的规章制度，坚持“三个带动”把党建工作渗透到局机关的各个领域。形成“责任上分、目标上合，管理上分、要素上合，任务上分、思想上合的“三分三合”工作格局，为机关健康发展提供了坚强有力的组织保证。
2、实施党员设岗定责。为了使局机关党建工作和水利建设协调、持续、稳步推进，党支部以“五个好”党组织创建为契机，因人定岗，因人定责，为每名党员划定了责任区，为调动和发挥党员的先锋模范作用搭建了有效平台，做到“关键岗位有党员、困难面前有党员、党员身边无事故、党员身边无违章”。防汛期间，在党支部的号召下，党员带头及时下乡查看汛情，保证安全度汛。
3、坚持公开承诺。我局机关把书面承诺在创先争优活动专栏进行了公示。全体干部以此时刻谨记自身使命，时刻履行自身职责，没有丝毫懈怠。并设置了“党员示范岗”标牌，工作人员亮明党员身份，将公开承诺事项注明，组织群众进行满意度测评。在创先争优活动中，局机关党支部积极开展承诺活动，坚持对职工群众关心的问题实行“菜单制”，维护了职工群众的知情权和监督权，密切了党群关系，赢得了职工群众的信任。
（四）明确重点，真抓落实，确保党务公开工作各阶段任务的顺利完成。
自党务公开工作开展以来，我局严格按照县委组织部对党务公开工作的总体要求和安排意见，紧紧围绕公开工作主题，立足单位实际，深入扎实地开展工作。
1．坚持把学习放在党务公开工作的首位，狠抓干部职工的政治理论和业务学习。为了提高干部职工学习成效，我局采取了多种形式开展学习，认真精读通读十七大精神和十七届四中全会会议精神以及《关于开展党务公开工作的讲话精神》。2．采取灵活多样的宣传方式，利用动员会议、建立公开栏进行宣传，层层发动，提高了干部职工的认识。在学习内容的重点把握上，把精读篇目作为重点，深刻领会，反复思考。
3．为保证党务公开能真正解决制约本单位的突出问题和解决热点难点问题，我局主要领导亲自参与，组织局党务公开工作领导小组全体成员，广泛征求社会各界对水利工作的意见和建议，结合本单位实际，对我局实施方案的指导思想、公开内容、形式、程序、方法、步骤等内容提出了明确的要求。
4．严格按照县党务公开办的总体要求，研究部署工作，明确了我局党务公开工作的内容和形式。设置了党务公开栏,主要公开了各科、室、队主要职责、领导班子成员分工及内设机构、办事程序、党支部管理制度等内容。
5．为了更好地开展党务公开工作，我局把党务公开工作与本职工作紧密结合起来，强化措施，真抓实干。通过党务公开工作与我县水利工作的结合，增强了干部职工刻苦奋进的团队精神，促进了全局各项工作的良性开展，达到了以党务公开工作促进我县水利工作的良好局面，精神面貌焕然一新。
二、主要工作成效
党务公开工作开展以来，我局干部职工的工作积极性明显增强，思想认识明显提高。
一是提高了党务公开思想认识。通过深入学习，结合我区中层干部效能评议工作开展，全体干部职工充分认识到开展党务公开工作是新形势下加强党的执政能力建设和先进性建设的重要举措，是促进依法行政，提高办事效率，进一步提高了广大党员干部立党为公，执政为民的自觉性，增强了全体党员干部拒腐防变和抵御风险的能力。
二是促进了廉洁自律工作的落实。推行党务公开后，把党员干部公开承诺事项完成情况、述职述廉、民主评议以及奖惩情况，在“公开栏”上公开，使领导干部的举止都“摆在”群众面前，有利于遏制或纠正党员干部不按规章制度办事、不遵守廉洁自律规定的现象。
三是调动了党员工作干事的积极性。推行党务公开后，每名党员的职责分工、工作目标、实绩表现都置于广大党员和群众的监督之下，面对全体党员群众的监督，党务工作者更有压力感和责任感，工作作风得到进一步转变，提高了机关办事效率。
四是增强了干部队伍凝聚力和战斗力。有力地促进了各项工作的顺利开展，真正达到了以公开工作促进工作全面发展的良好局面。解决了工作中存在的个别问题。通过进一步健全完善制度，增强了工作的透明度，做到了以公开促工作的良好局面。
三、存在的问题及今后打算
回顾一年以来，虽然我局在党务公开活动中做了大量的工作，取得了一定成效，但与上级的期望和要求相比，还存在一定差距和不足，主要表现为：一是制度落实还不够到位，有待进一步改进；二是按照上级要求，局机关支部规范化建设有待进一步加强；三是围绕机关内部中心工作抓落实的力度有待进一步提高；四是少数同志对党务公开工作重要意义认识还不够，使一些应该公开的党务政务信息没有及时更新。
今后，我们将根据存在的问题，进一步加强整改。一是要进一步加强党务公开组织领导工作。认真协调各科、室、队党务公开工作，认真部署和安排下一阶段工作计划，明确工作要求。监察室要认真履行督查职责，确保工作有效开展。二是要进一步做好机关党务工作的思想教育工作。各科、室、队要不断提高对加强党务公开工作重要性的认识，增强工作责任感。三是对于在党务公开工作中形成的好经验和好做法，认真梳理、归纳总结并形成长效机制，不断促进我局各项工作的健康发展。