2013年党建工作要点
2013年我单位党建暨思想政治工作工作的总体思路是：继续以科学发展观为指导，深入学习贯彻党的十八大精神和市有关会议精神，牢固树立“围绕发展抓党务，抓好党务促发展”理念，坚持“职能融合、工作结合、力量整合”的原则，进一步巩固创先争优和基层组织建设年活动成果，团结带领全单位干部职工进一步解放思想，改革创新，全面加强党的思想、组织、作风、反腐倡廉和队伍建设，不断提高我单位党建科学化水平，为实现“十二五”规划，推进单位经济发展提供坚强的政治和组织保证。
一、以学习贯彻党的十八大精神为主线，加强思想建设
1、加强班子思想建设。继续以理论中心组学习为龙头，定期组织开展班子成员的集中学习，内容以十八大、“两会”精神、作风建设等方面为主，全年学习不少于10次。
2、提高干部理论水平。通过集中培训、选购图书、座谈交流等多种方式，有针对性地组织支部书记和中层干部开展政策理论、领导水平等方面的学习培训，全年不少于4次。
3、强化党员政治觉悟。组织广大党员干部深入学习十八大《报告》、《党章》和习近平总书记系列讲话精神，深刻领会精神实质。结合单位实际，丰富和创新学习形式，增强学习的吸引力和感染力，使十八大精神指导实践，推动工作。6月份，举办以学习贯彻十八大精神和党章为主要内容的知识竞赛或答题，将学习实践活动引向深入。
二、以基层党组织的生机和活力为重点，加强组织建设
4、巩固创先争优和基层组织建设年成果。建立健全创先争优、晋位升级长效机制，把支部分类定级、晋位升级常态化。进一步在增强和提高基层党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用上下功夫。
5、抓好支部班子建设。6月底前完成支部机构调整和支部班子换届改选。逐步探索和建立支部书记的激励办法和支部工作考核评价制度。进一步落实党建工作责任制，建立和完善党务工作者培养培训的长效机制。
6、推进学习型党组织建设。以科级党员干部为重点，开设“党员干部大讲堂”，围绕领导干部履职、素质能力建设、廉洁从政等内容作1-2场专题讲座。对换届后的支部书记、支部委员就支部管理、组织协调能力等方面进行不定期培训。支部要按照有利于教育管理、有利于参加组织活动、有利于发挥党员作用的原则,合理、灵活地组织好党员学习。
7、做好党员发展工作。进一步加强党员发展和管理服务工作，重视在地质一线发展党员。在“七一”前后发展一批党员。
8、开展好建党92周年的各项纪念活动。“七一”前后，组织全体党员学习党史知识。开展多种形式的走访慰问。组织好党员到革命圣地、纪念馆的参观学习。“七一”前后，开展评选表彰“两优一先”。组织党员开展“献爱心”等系列捐款活动。
9、积极参加上级“最佳党日”评比活动。鼓励和支持支部在“七一”前后开展各项活动，指导支部参与上级评比工作，使先进支部和优秀党员脱颖而出。
三、以保持党的先进性纯洁性为目标，加强党风廉政建设
10、加强党员干部作风建设。认真贯彻落实市、上级改进工作作风、密切联系群众各项规定，改会风、转文风、整作风、树新风。牢固树立“空谈误国、实干兴邦”观念，严格执行厉行节俭、直至浪费的规定，开展“为民、务实、清廉”主题活动，引领党员干部深入实际，提高服务的能力。
11、加强反腐倡廉教育和廉政文化建设。落实党风廉政建设责任制，抓好廉政风险点的防范工作。结合实际开展廉政文化活动。通过举办专题讲座、组织知识答题等形式，开展警示教育、职业道德教育和革命传统教育，筑牢党员干部拒腐防变的思想防线。认真抓好党内监督工作。通过开展述职述廉、谈话和诫勉、党内询问等方式，加强对党员干部的监督制约。扎实推进党务公开、政务公开、厂务公开工作，认真做好信访举报和案件查处工作。组织学习《廉政准则》等党纪政纪和法律法规，落实领导干部个人有关事项报告制度。加强对重点部门、重点岗位的监督，促进党风廉政建设各项规定的贯彻落实、推动党风廉政建设取得新成果。
四、以提升履职能力和服务水平为切入点，加强干部队伍建设
12、加强对干部的日常教育、管理和监督。定期开展组织谈话活动。根据岗位需要和发展要求，逐步探索干部岗位交流活动。
13、探索和建立中层干部考核评价机制。在明确和细化岗位职责的基础上，进一步建立和完善中层以上干部考核评价机制。
14、开展“三亮三比三评”活动。在党员和中层干部中开展“亮标准、亮身份、亮承诺”，“比技能、比服务、比业绩”，“党员自评、群众测评、领导点评”活动。
15、继续深化干部培训。分类分专题培训，增强培训的针对性和实效性。同时，加强青年干部培养。
16、加强党务干部队伍自身建设。要把建设政治强、业务精、作风好的党务干部队伍作为重要任务来抓，按照讲党性、重品行、做表率的要求，选优配强党务干部，健全工作机构。
五、以努力建设和谐地研为目标，切实推进精神文明建设
17、发挥工会优势和群团作用。充分发挥工会和共青团的纽带和桥梁，民主管理和监督、维护和保障职工权益的作用，关心职工生活，维护职工利益。因地制宜开展健康有益的文体活动，丰富职工文化生活。
18、做好离退休工作。认真落实《离退休干部工作责任制》、《关于进一步加强离退休支部建设意见》等文件精神，切实做好离退休管理，使他们老有单位养、老有单位医、老有单位学、老有单位乐、老有单位为。
19、加强单位文化建设。用中国特色社会主义共同理想凝聚力量，用社会主义荣辱观引领风尚，在党员干部中培育文明，倡导和谐。
20、做好内外宣传。组建内部刊物编辑部和通讯员队伍，4月份进行内部刊物改版。充分利用门口橱窗、宣传栏宣传先进典型、重大活动等。要通过报刊、网络等载体，重点加强重大项目的宣传报道，加大对先进典型和单位文化现象的宣传报道。