【篇一】
近年来，xx县xx镇紧盯脱贫攻坚“一号工程”，发挥党建工作的引领、组织和保障优势，全力推进精准扶贫、精准脱贫。
一是建设服务型党组织，建强脱贫堡垒。强化镇便民服务大厅、村便民服务柜台、社便民服务代办点三级平台服务功能，全面推行“365、一联百”直接联系服务群众工作法，落实驻村干部、驻村帮扶工作队和村干部工作日集中办公、轮流值班和坐班服务制度，全镇60%以上的镇干部深入到村驻村包社，43名驻村干部结对联系4388户。积极整合灾后重建、精准扶贫等项目资源，先后投入资金430多万元，对13个村级活动场所进行新建或改扩建，建成村级文化广场或文化舞台3个，80%的村实现“五位一体”的综合服务中心。大力推进“三链”建设，创新党组织设置，先后组建产业党支部2个，探索推行“支部+合作社+农户”、“支部+电商+农户”等6类党建扶贫模式，构建起了“一核多元”基层组织体系。
二是打造为民型干部，提升脱贫能力。加强村党组织带头人队伍建设，着力在致富能人、返乡青年等优秀人才中选拔村书记13名，为7个贫困村选派了第一书记，先后涌现出了全省优秀共产党员李喜珍、致富能手后来喜、创业能人李正宗等优秀村书记。加强村“两委”班子队伍建设，注重在扶贫攻坚一线选拔村干部，今年充实村级后备干部30名，调整优化贫困村“两委”班子2个。依托党校、远教站点等平台，每年对村干部进行2次全员培训，建立班子成员讲党课制度，提高培训效果。落实“双管村官”绩效考核管理机制，对考核确定为不称职的，及时作出组织处理或职务调整。今年，在半年测评和全面调查摸底的基础上，对不胜任工作的1名贫困村书记进行了调整，确保全镇村党组织带头人都具有带领群众脱贫致富的过硬本领。
三是培育富民型党员，激发脱贫内力。鼓励党员创业带富，在党员中推行“党员能人组团带动型”“党员责任区帮带型”等扶贫模式及每名党员致富能人帮带2-3个困难户，帮资金、帮技术、帮信息的帮带共富模式，先后建成大石门无公害千亩蚕豆标准化种植等5个党员创业基地，寨子川等13个扶贫互助资金协会，大车厂蕨麻猪养殖等14个种养殖专业合作社，参与党员21人，带动130多户贫困户发展产业致富。加强党员教育培训，采取集中培训、产业基地培训、远程教育培训等方式，今年，邀请县农牧、林业、畜牧等农业专家，举办种养殖技能等实用技术培训班5场次，培训党员150人次，切实为贫困村实现脱贫致富提供人才支撑。
【篇二】
一是从严抓党建责任落实。规范建立了抓党建任务清单、责任清单、问题清单，制定印发了《上良镇2017年基层组织建设工作手册》，党委主要负责人履行牵头抓总职责，组织召开各类会议10场（次），对党建工作认真谋划、统筹安排、协调推进、督促落实；建立班子成员抓党建“一岗双责”联系点制度，编制了履职手册，每月召开1次专题会议研究党建工作，召开班子成员抓党建“一岗双责”汇报会2次，开展党建工作专项督查4次，召开推进会2次，有效靠实了支部党建主体责任、支部书记第一责任和班子成员“一岗双责”，推动了党建重点工作任务的落实。
二是从细抓基本制度落实。坚持把学党章党规、学系列讲话和“两准则三条例”作为党委中心组必学篇目，作为“三会一课”学习重点内容，组织开展支部书记培训班2期、党委书记讲党课2次、党建业务知识培训3期，在政府机关党支部举办“党课我来上”活动15期。各党支部严格按照规范要求落实了“三会一课”、“四议两公开”、党员“三卡”管理和“党员定期活动日”等制度，开展支部书记讲党课28场（次），民主议事52项，实行党务政务公开92项；严格按程序发展党员8名，转正1名，从4月份开始，指导各党支部开展党员定期日活动5次，累计参加党员1200多人次。
三是从实抓基础工作落实。实施党员产业大户创业扶持、党建引领精准扶贫和党员定期活动日3个党建项目，抓建合集、西门、上郑党建综合示范点3个，杨家庄软弱涣散党组织整顿初见成效；创建四星、五星级党支部各1个，巩固三、四、五星级党支部10个。积极发挥党组织在产业发展中的引领作用，不断加强富农果树服务党总支和盛丰农牧业党支部建设，培育党组织产业带头人5人，扶持党员产业大户32户，联系帮扶贫困户74户。
【篇三】
一是抓责任落实，凝聚党建工作合力。针对部分班子成员、支部书记重经济轻党建、不会抓党建等突出问题，镇党委通过专题会议，先后8次对县委抓党建的决心和抓实基层党建工作的导向进行了解读传达，班子成员、支部书记真正从思想上重视起了党建工作。同时，推行“三单”管理，建立了班子成员抓党建“一岗双责”联系点制度和痕迹化履职制度，专题召开“一岗双责”履职汇报会2次，并组织班子成员、支部书记开展党建工作现场观摩活动2次，举办支部书记、党务干部业务知识培训班2期。不断完善“四个一”工作考核机制，每月对党建工作进行专项考核，规定全年考核排名后三位的不得评优选先，并作为来年软弱涣散党组织整顿对象，靠实了工作责任。
二是抓五个基本，夯实党建工作基础。围绕组织、队伍、制度、活动、保障“五个基本”，全力落实党建重点任务。调整6名不胜任工作的村干部，培养入党积极分子90人，举办入党积极分子培训班1期，规范发展党员7人。规范落实“三会一课”等制度，组织各党支部按要求召开支委会10次以上、党员大会8次以上、通过“四议两公开”议事10件以上，开展“我要讲党课”学讲评交流活动13期，党委书记、包片领导、支部书记讲党课56人（次）。编印《党建名词汇编》等“口袋”读本700多册，开展“党员定期活动日”活动5次。所有党支部党建阵地达到了有场所、有设施、有标志、有党旗、有书报、有制度、有党务政务公开栏、有固定宣传标语“八有”要求，“农民夜校”实现了全覆盖。
三是抓宣传引导，营造党建工作氛围。建立了“西屯党建”微信公众号，编发信息56期201条，镇村建成党员微信交流群、qq群18个，及时发布惠农政策、交流思想、传递党的声音。在《平凉日报》等市级以上媒体刊发《胸有戴党徽，心中有百姓》等专题党建宣传报道4篇，拍摄党建专题片2部。在吴凤公路沿线设置高炮宣传版面6面，各党支部在村部周围悬挂党建固定宣传牌32面，刷写墙面宣传标语156条，彰显了党建工作的主体地位，在党员干部群众中发挥了比较好的思想引导作用，取得了较好的社会反响。
四是抓作用发挥，丰富党建工作内涵。围绕经济社会发展，实施党员产业大户创业扶持和党建引领精准扶贫党建项目2个，培育党员产业大户42户，示范帮带群众136户，抓建四星级党支部5个、五星级2个、党建综合示范点2个，整顿软弱涣散党组织1个，有效增强了基层党组织战斗力。在党组织和党员示范引领下，全镇落实秋季果树预留地3600亩，建办矮化密植示范园1350亩，建成北庄美丽乡村1处，完成了上孙村精准扶贫精准脱贫项目建设内容，硬化村社道路6条7.8公里，开展村庄环境卫生整治16次，组织开展了“全域无垃圾、党员走在先”活动，实现了党建工作与经济工作的深度融合、互支互促、共进双赢。
【篇四】
今年以来，xx省xx市认真贯彻落实省、州城市基层党建工作会议精神，坚持围绕基层党建巩固年活动的开展，多举措打开城市基层党建新局面，让城市基层遍开“党建之花”。
优化机构设置，织密城市党建工作网格。为巩固党的执政基础，推动城市基层党建科学引领社区社会治理、社会发展，出台《新设7个社区建设工作实施方案》，在新城区设置熙和、慧心、福心、和谐、福地、莲花、俊峰7个社区，并在每个社区配备5名社区干部的基础上，从社会公开招聘15名社区专职工作者，充实社区工作力量，积极为新设社区解决办公用房、基础设施、经费保障等问题，确保新设社区及时正常运转。目前，全市14个城市社区办公用房建筑面积达5174平方米，办公设备应有尽有。
建立社区“大党委”，确保党建工作全面覆盖。印发了《关于推行社区“大党委”的实施意见（试行）》的通知，于2018年3月率先在城关、和谐、俊峰三个社区探索建立社区“大党委”，取得初步经验后，于9月在城东、城西、铺田等11个城市社区中推广，并把73家机关单位分配到14个社区，每个单位的一名党员领导兼任委员，全面实现14个城市社区“大党委”工作全覆盖，从根本上解决社区党组织与驻区单位党的组织关系互不隶属、行政隶属关系互不关联、管理格局条块分割，呈现出党建工作协调沟通难、服务资源优势互补难、在职党员到居住地社区发挥作用难的“三难”状况。
建强人才队伍，大力推行“阳光公选”制度。出台《关于公开选拔新设社区党总支书记人选工作实施方案》，面向全市公开选拔3名新设社区党总支书记人选，并通过xx先锋网、xx先锋微信公众号、xx电视台、魅力弥阳微信公众号、弥阳镇村组干部微信、qq群等多种媒体平台广泛发布《公选公告》和纪律要求，确保公选纪律、公选程序、公选条件人人皆知。广泛深入动员优秀民营企业经营管理人员、农村基层致富带头人、大学生村官、复转军人等17人积极报考，全程将公开选拔工作置于“阳光”之下，提升了选人用人公信度。
注重作用发挥，切实履行“大党委”职责。为确保驻社区单位职能发挥，保障社区“大党委”工作正常运转，建立联评考核机制，社区“大党委”对驻区单位的评价结果占该单位年度综合考评中机关党建分值的20％，年底，社区“大党委”将根据各驻区单位的履职情况进行打分。按照至少每月组织召开一次工作联席会、每两个月轮流组织开展一次联建活动等要求，明确好各驻区单位工作职责，充分调动各驻区单位工作积极性。截至目前，已组织开展“百名党员进千家”等共驻共建活动21场次，惠及城市居民8万余人；召开工作联席会议17次，收集问题118条，解决问题112条。
创新治理方式，打造城市智慧党建系统。为进一步发挥党组织的引领作用和党员的模范先锋作用，以党建为切入点，做好社区综合治理服务，2018年9月，xx市投入70余万元，在弥阳镇城关、城西、和谐3个社区试点建设基层党建综合治理服务平台（城市智慧党建系统），探索城市社区综合治理新模式。综合治理服务平台主要包括党情速递、党务平台、党领社区综治平台、党建数据资源、移动端应用5大功能，并细化43项具体应用。目前，城市智慧党建系统已进入调试及数据录入阶段。
【篇五】
xx省xx市鲁山县围绕建强基层组织、推进党建信息化、深化科技服务、发展村级集体经济，精准发力，持续用力，将党建工作与脱贫攻坚“无缝对接”，把党的力量挺在脱贫攻坚主战场。
围绕建强基层党组织，为脱贫攻坚打开“导航灯”。在农村、机关、学校、“两新组织”等不同领域，分类细化规范化建设标准，依托“逐村观摩、整乡推进”等活动，打造150多个基层党建标杆村和党建示范点，发挥示范引领效应。按照“地域相邻、行业相近、就近组建、方便管理”原则，把从事相同、相近产业或有同类产业意向的党员编入产业党组织，建立一个产业党总支、65个产业党支部、600多个产业党小组，培育葡萄、血桃等一批致富带富能力强的特色产业，带动1.2万名贫困群众增收致富。辛集乡建立葡萄特色产业党总支，采取“党支部联党小组，党小组联党员，党员联农户”工作法，带动农户种植葡萄1.2万亩，2800多户农户增收致富，其中400多户贫困群众实现脱贫。
围绕推进党建信息化，为脱贫攻坚植入“智慧芯”。投资300多万元，建成具有视频会议、实时监督、党课直播等功能党建信息化服务终端610个，实现县、乡、村三级全覆盖。使基层党建工作更智能，让脱贫攻坚手段更丰富。2018年以来，县、乡扶贫有关部门依托党建信息化服务系统办班培训、开会议事120多次，节约资金100多万元。“把我们的业务培训往前推进了一大步。25个乡（镇、街道、办事处）、555个村、1800多人可以同时远程参训，解决了培训难题。”提起党建信息化服务系统，县扶贫办主任李新杰夸赞说。
围绕科技服务到村入户，为脱贫攻坚释放“人才红利”。从技术拔尖人才、青年科技专家、学术带头人、乡土人才等群体中选拔58人，组建县农业科技服务团，下设21个乡镇分团，结对156个贫困村，围绕科技培训、农技服务、就业指导、农业科普等方面开展工作，普及推广无公害葡萄种植、有机蔬菜种植、日光温室水果培育等先进实用技术，把农业科技的实力转化为农民脱贫的红利。目前，县农业科技服务团累计解决技术难题137个，培训贫困群众2万余人次。县科技服务团副团长、林果技术专家周耀伟依托董周乡五里岭酥梨种植基地，开展梨树栽培专业科技服务，引导贫困户种植梨树6000多棵，使50多户贫困家庭实现就业增收。
围绕发展村级集体经济，为脱贫攻坚注入“源头活水”。坚持因地制宜、量体裁衣，发展壮大村级集体经济。对山林资源丰富的村，要求村党支部、村委会扬优成势，建设特色产业基地，发展集体经济；对特色产业突出的村，引导成立产业合作社，为贫困群众提供产前、产中、产后服务，壮大集体经济；对经济基础好的村，鼓励发展加工、经营、服务等产业，壮大村集体经济。今年以来，筹措扶贫资金4950万元，为每个建制村拨付50万元，扶持村级集体经济发展，增强脱贫攻坚“造血功能”。熊背乡大年沟村大力发展血桃种植产业，成立特色产业党支部，从过去的800亩发展到现在的3800亩，血桃年产量达30多万公斤，连续三年俏销省内外，年创效益220万元，130多户贫困户一举脱贫。
【篇六】
党课是作为党员进行教育最经常、最基本的一种形式，也是提高党员修养的一个重要途径，同时，也是开展党日活动的一个平台、载体和方式，上好一堂党课对落实好党日制度十分重要，是衡量一个党组织凝聚力、战斗力、向心力强不强的重要指标之一。湖南省永州市xx县借助“xx智慧党建”平台，统筹优化整合线上线下媒介，通过“xx智慧党建app”“红星云”，配合“微课”“线上积分”等，集成多种媒体开展学习教育，实现了党员的“头脑联网”。通过“研计式”“情景式”“体验式”三式党课，使党课真正成为党员的随身课堂，让党员带着书本走、随时随地学，使党员既是接受者、也成为传播者，实现党员与党组织的无限制联系沟通，充分带动党员开展学习教育。
“研讨式”推动党课“深度覆盖”
以探讨问题作为党课的切入点，引领党员把理论政治学习与研究问题结合起来，通过借助一定的平台研讨，交流互动，达到开阔思路、提高认识的效果。xx县委组织部借助新媒体方便、快捷、高效等特点，打造“指尖微课堂”，把“讲台”搬到“线上”，依托“xx智慧党建”微信公众号、微信群、qq群等载体开展自觉学习，及时推送党的路线、方针、政策，对党章党规、党建应知应会、新修订的纪律处分条例等进行自学自测，充分开展在线讨论，实现全县党员学习全覆盖，进一步提升了党员的党性修养。
“情景式”开辟党课“触媒时代”
针对党员学习需求，把传统“我听讲”的宣讲模式变成“听我讲”的互动模式。通过多媒体短片展示、激情演讲、知识竞答、小品、快板表演等多种形式，结合自身实际讲述身边人、身边事。邀请模范人物、普通在职党员现身讲党课，让党员入景入境，改变支部书记唱独角戏的局面。截至目前，全县12个乡镇共开展100多次微宣讲互动党课，参观人数达15000余人。情景式党课教学，选取党员身边的典型事例，以小见大展现党员先锋形象，充分体现信仰信念的力量，切实增强党员的认同感、使命感和荣誉感，激发党员的参学热情，使“学”不再枯燥，“做”有了典范，同时也增强了党课的吸引力，激发了党员主动参与党内政治生活的积极性和主动性。
“体验式”实现党课“入脑入心”
xx县立足实际，搭建党员现场听、主动学、深入讲的“体验式”党课教学平台，把党的十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神等作为重要内容，与重温入党誓词、参观红色教育基地、反腐廉政基地、品读革命烈士红色家书、聆听忏悔录等活动结合起来，让党员入景入境入理。在缅怀革命先烈的同时，汲取丰富的党史营养，增强尊崇党章党规、践行讲话精神的思想自觉，让党性锤炼植入全县党员“神经末梢”。同时，组织党员学习研讨，变“理论灌输”为“故事感染”，启发和引导全县广大党员在思想上产生共鸣，坚定理想信念、永远跟党走，达到教育党员、增强党性、提高认识的良好效果。
党课教育，是我党开展思想政治工作，尤其是抓好党内思想建设的重要途径之一。xx县通过“三式”党课创新，在激发党课活力、扩大党课影响、实现党课作用上进行了积极有效的探索，并为广大基层党组织开展党建工作、进一步抓好党课建设闯出了新思路、提供了新方法，不断带动党员把学习教育推向深入，不断以创新实现新突破。
【篇七】
脱贫攻坚战打响以来，xx省三门峡市渑池县紧紧围绕中央、省市战略部署，全县上下勠力同心，攻坚克难，在脱贫攻坚工作中，突出精准，打好组合拳，为打赢脱贫攻坚战、实现乡村振兴夯实基础。
一是抓牢基层党建引领脱贫。该县着力把党建优势转化为脱贫优势，把党建资源转化为脱贫资源，为打赢脱贫攻坚战提供坚强的组织保证。一是选优配强班子。大力开展“五星争创”活动，实施“星级提升计划”，以村级组织换届为契机，坚持“三有三带”标准，以选准配强“领头雁”、优化村“两委”班子结构为重点，选配一批讲政治、有能力、敢担当、善治理的村党支部书记，提升基层党组织组织力，增强自身战斗力、凝聚力。二是开展“双联双促”。县直单位党组织分别联系贫困村和脱贫任务较重村党组织，机关党员干部每人联系1到5户贫困户，开展“一对一”“一对多”帮扶，促进农村党组织建设整体提升，促进脱贫攻坚任务如期完成。以每月25日农村党员活动日为平台，县直机关党员与农村党员共过组织生活，同商致富良策，构建机关党建与农村党建互促共进，基层党建与脱贫攻坚同频共振的良好格局。三是激发党员活力。持续深化“学党章、戴党徽、亮身份、树形象”活动，农村党员经常性佩戴党徽亮明身份，增强党员的责任感和使命感。同时，为全县8161名农村党员统一制作“共产党员户”标识牌，安装在党员户大门外，让党员家庭从坐标上显出来，实现党员一人争优带动全家争先，激发党员户在推进脱贫攻坚中发挥作用。
二是壮大集体经济助力脱贫。该县因地制宜、因村施策，探索出壮大村级集体经济发展的“五种模式”，为脱贫攻坚提供坚实的物质基础。一是实施集体经济“破零”行动。制定出台《关于开展村集体经济“破零”行动的意见》，以37个贫困村为重点，去年每村列支50万元第一书记专项经费，今年又向每村拨付30万元，专门用于发展集体经济和产业，明确提出2020年全面消除“空壳村”的目标任务。二是探索以点带面发展模式。做好村集体经济试点村建设，全县确定20个县级试点村，各乡镇分别确定不少于30％的村作为试点，通过集约化经营、能人带动、参股入股、项目带动、盘活资产等五种模式发展集体经济，截至目前，全县161个村实现了集体经济零的突破。三是建立健全资金保障机制。制定出台《关于开展争创“五面红旗村”和“两个标兵”活动的意见》，充分调动村干部发展壮大村级集体经济的主动性和积极性。对发展集体经济实施奖补政策，鼓励村集体通过流转土地发展“双椒一药”产业，对村集体流转土地发展“双椒一药”主导产业连片面积达到100亩以上的，一次性给予5万元奖补。县财政对县级试点村，每村提供不低于20万元的扶持资金，各乡镇不少于30％的试点村，重点扶持发展集体经济。
三是做强主导产业促进脱贫。该县大力发展“双椒一药”主导产业，实现一村一品、户户有产业脱贫格局。一是实施“双十百千万”工程。实施“双十百千万”工程，在全县建成10个科技示范园、10个综合市场、100个“双椒一药”专业示范村，每个乡（镇）沿交通要道要建成2个2000亩的产业走廊，培训1万名乡村土专家，着力打造一批农业优势特色产业集群。二是健全机制强保障。为鼓励规模化发展、集约化经营、精细化管理，通过县财政出资、争取上级资金、金融资金等渠道，给予一次性奖补助。邀请知名专家到该县进行科技培训，技术人员包乡、包重点村进行现场指导培训，完善农业技术服务体系，全面推进农林科技进村入户工程，结合主导产业，开展职业农民培育，年培训不少于5000人次。三是创新模式促增收。鼓励企业、合作社及其他新型经营主体利用贫困户土地，采用租赁或土地入股等形式发展“双椒一药”，进行规模化经营。推行“龙头企业＋贫困户”“合作社＋贫困户”“基地＋贫困户”等模式，让贫困户从产业中获得入股分红、务工收入等，并实现了由“输血”向“造血”的转变。截至目前，全县建成花椒专业合作社36个，新发展花椒13万亩，花椒总面积近30万亩，带动6200户贫困户种植花椒21412亩；辣椒种植稳定在5万亩；新发展以丹参为主的中药材3万亩，总面积达到10万亩。