在“刹人情歪风、治婚丧陋习、树文明新风”暨“互联网+监督”工作推进大会上的讲话
同志们：
推进“刹人情歪风、治婚丧陋习、树文明新风”以及“互联网+监督”两项工作，上级有明确规定，群众有强烈呼声，现实有迫切需要；这两项工作也是有内在联系的，是新常态下的新要求。希望大家思想上高度重视、自觉一致，推动上一抓到底、落地生根。X同志还将作主题报告，请大家认真落实。下面，我就这两项工作，先讲几点意见。
一、态度务必坚决
歪风陋习已经到了非治不可的地步。不可否定的是，中国是个人情社会，但不少人情已经变了味，走了样：一是“摆酒”的名目越来越多。婚事、丧事、生日、乔迁、升学等等，名目不断，花样翻新，摆酒“蔚然成风”，吃酒“应接不暇”。二是人情的开支越来越大。赶一次人情，少的几百元，多的上千元，一年花费上万元，人情成为主要开支，成为沉重压力。三是攀比的标准越来越高。红白喜事看谁办得气派，比谁办得热闹，没有几万、十几万拿不下来。最终算
起账来，摆酒的劳民伤财，吃酒的不堪重负。这些绝不是小事，也不是党委政府用不着管的民间行为。人情歪风、婚丧陋习如果任其发展下去，既扭曲了人际关系，又污染了社会风气；既悖离了我们信守的社会主义核心价值观，又会对我们民族精神、中华优秀传统文化、全面建成小康社会产生不可低估的消极影响，必须痛下决心，坚决整治。
“互联网+监督”工作已经到了非抓不行的节点。这项工作是监督方式的创新，是全省的系统工程，今年 9 月底前平台必须建成，有明确的时间界限，有具体的攻坚任务，有刚性的纪律要求。纪检、发改、网管等部门必须主动、迅速对接，确保平台的栏目设置更科学、群众查询更便捷、硬软件运行更安全。要围绕群众最关心、反映最强烈的民生问题，把各种数据纳入平台，实现线上线下融合发展，监督网络全面覆盖。
二、方法务必 管用
第一，抓宣传引导。抵制累积多年的歪风陋习，关键是加大宣传教化力度，赢得大多数群众的理解与支持。“坐在办公室永远做不好群众工作”。加强宣传，不仅仅是印个方案、签个承诺书、发个倡议书，要迅速组织召开动员会，逐级传达到村到组到户到人；要
多实地走访、排查摸底，提前上门宣讲政策，耐心解释，让群众从认识提升转变为行动自觉。要通过村规民约，将公约数做大，争取人民群众最大的支持。
第二，抓党员带头。省纪委 2013 年就出台了《关于党和国家工作人员操办婚丧喜庆事宜的暂行规定》，到目前还有些党员干部顶风违纪，坏了规矩、违了纪律、伤了风气，对这样的党员干部不仅要严肃查处，还必须公开曝光。全市党员干部、公职人员应该首先成为“树新风”的模范群体，通过自己的言行为身边人树立榜样，以优良的党风政风促社风正民风。
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第三，抓平台建设。“互联网+监督”工作平台建成后，各部门各乡镇各村（社区）要安排专人负责，坚持以公开为常态、不公开为例外，推进决策公开、执行公开、管理公开、服务公开、结果公开。及时收集、报送、公开民生项目资金、村级财务事务等信息，认真受理、规范处置、及时答复投诉举报，全面整改问题，提供规范化、程序化的日常服务，将平台建成方便人民群众的查询台，建成自觉接受监督的阳光台。
三、纪律务必严明
陋习治理到位。在重要节日、重要时段，深入村组、社区，进入宾馆、酒店，开展全方位、高密度的督查活动。各级纪检监察部门、市内主流媒体都要设
立并公示投诉举报电话，发动社会监督，发挥好村民自治的自我约束、自我纠正、自我完善的作用。要坚持“婚事新办、丧事简办、余事不办”，确保歪风陋习有效遏制，“人情负担”明显下降，努力实现“十无”目标，营造风清气正、文明和谐的社会环境。
责任追究到位。在治理歪风陋习上，凡是违规操办者、参与者，都要追究责任，绝不手软。是党员干部的，严格按照规定办；是普通群众的，由村（社区）按照村规民约办。将专项整治纳入党风廉政建设和综合绩效考核，作为一项新内容，占一定分值；凡工作成效不明显、不主动担责的领导班子和个人坚决问责，在两项考核中扣分。在推动“互联网+监督”工作上，凡是不按时不准确不完整上报、公开数据的，凡是不按安全管理要求操作、泄露机密的，一律严肃问责，涉嫌违法的移送司法机关。
四、成效务求显著
一是突出示范带动。治理歪风陋习，是岳阳市委、市政府的中心工作，X 书记高度重视，明确提出每一个县市都要有一个示范镇、每个镇都要有一个示范村，示范引领，全面推动。要评选一批 “文明乡镇”“文明村居”“文明小区”“文明家庭”，不断总结经验，宣传典型。在“互联网+监督”工作方面，对于平台建设
维护、数据收集报送等方面的好做法，要进行推广示范，发挥带动作用。
二是突出齐抓共管。市级领导要深入联点乡镇，亲自督查两项工作。各责任单位要细化实施方案，进一步明确工作力量、措施、步骤。特别是在整治歪风陋习上，纪检监察机关要加强执纪监督，民政、安监、公安、环保等部门要加强行政执法，宣传、工会、团委、妇联等部门要大力开展主题活动，与“文明创建”做好结合文章，增进社会认同，凝聚工作合力。
三是突出长效机制。两项工作都是一项长期而艰巨的任务，各项工作措施、管理机制，需要在实践中不断完善。全市各级各部门要高度注重调查研究，及时掌握新情况、新问题，反复征询社会各界意见，最终建立目标更加明确、措施更加有效、管理更加规范的机制，真正做到真抓真管、常抓常管。
同志们，深入推进“刹歪风、治陋习、树新风”专项工作、 “互联网+监督”工作，意义重大，任务艰巨，我们一定要站在讲政治、顾大局、利长远的高度，把每一个环节抓好，把每一项工作做好，为建设更高品质的生态文化活力 X 再立新功！
党的政治建设研讨发言
坚持党的领导，加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”。我在基层工作的这五年时间里，深感加强党的政治建设的意义之重大、任务之艰巨，在这次研讨班上，认真谈一谈自己的体会和认识，希望通过研究和探讨，取长补短，共同进步。
首先，党支部书记要把好“总开关”，做政治上的明白人。习近平总书记多次强调“我们党作为马克思主义政党，必须旗帜鲜明讲政治”。我们每一位党员领导干部都要通过深入学习坚定理想信念，学习习近平新时代中国特色社会主义思想，学习党的十九大精神，要做到学思用统一，知信行贯通;要坚决做到学习往深里走、往心里走、往实里走，筑牢信仰之基，补足精神之钙，把稳思想之舵，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”。通过实际行动坚决做到“两个维护”。加强党的政治建设，就是要把坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导作为第一位的政治要求，增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致，使之成为思想自觉、党性观念、纪律要求和实际行动。“光说不练是假把式”，作为党支部书记，除自身要求过硬，还需要带领全体干部、
党员群体以习近平新时代中国特色社会主义思想为科学指引，越是在企业管理面临复杂挑战的时刻，越是企业高质量发展的重要时刻，越是爬坡过坎的关键时刻，越要把维护党中央权威和集中统一领导落实在岗位上、落实在行动上、落实到企业生产经营上，始终做政治上的明白人。
其次，领导干部要守纪律，讲规矩，做政治上的老实人。一要严明政治纪律和政治规矩。作为党员干部要时刻牢记和严格遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、生活纪律，持之以恒推动中央八项规定精神落细落实。要大力弘扬“忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁”的价值观，打造“忠诚、干净、担当”的干部队伍。二要严肃党内政治生活和组织生活，打造坚强战斗堡垒。党支部以政治建设统领党的建设，严肃党内政治生活，培育良好党内政治生态作为基础性工作，努力促进党员干部素质的提高，充分发挥建强干部作用，使干部涵养政治定力，炼就政治慧眼，恪守政治规矩，练就把握方向、把握大势、把握大局和辨别政治是非、保持政治定力、驾驭政治局面、防范政治风险的政治慧眼。三要把对党的绝对忠诚体现在讲实话、办实事、谋实效上，涵养良好的政治生态，善于走群众路线，大兴调查研究之风，不论在什么地方、在哪个岗位上工作，都要有“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当。
最后，全体党员要时刻对标对表，勇做攀登者。全体党
员要对照习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要指示批示精神和党中央决策部署，对照“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上的重要讲话中指出的突出问题，对照党章党规，对照人民群众新期待，对照先进典型、身边榜样，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，在知敬畏、存戒惧、守底线方面和思想觉悟、能力素质、担当作为、道德修养、作风形象方面找差距，看一看自己到底有没有发挥好先锋模范作用;企业的管理人员对标对表，查一查自己从一名普通职工走上管理岗位后，干事创业的热情有没有减退，管理水平和管理艺术能不能适应企业发展的新要求，自律意识和自律能力是不是也随之增强。党支部书记要结合工作实际和企业发展需求，在工作中不断尝试，激励骨干力量发挥传帮带作用，对年轻干部的培养上既要严管又要厚爱，使其树立担当意识、责任意识、忧患意识、创新意识，让他们刀在石上磨，人在事上练，放开手脚干事、甩开膀子创业，敢闯敢干，加速成长。没有压力不出油，松松垮垮不上路。每一项工作的实践与创新都是经验的积累，要加强党的政治建设，基层党组织书记要想在前、走在前、干在前，党员干部应该始终与党中央保持高度一致，坚持从实际出发，时刻牢记习总书记不忘初心、继续前进的殷殷嘱托，坚定信心不动摇，咬定目标不放松，撸起袖子加油干，扑下身子抓落实，为实现企业转型发展努力、努力、再努力。