**分公司2013年上半年纪检监察工作总结
尊敬的***：
2013年上半年，**分公司纪检小组在集团纪委和分公司党支部的正确领导下，坚持以科学发展观为指导，以促进分公司科学发展为中心，以加强惩防体系建设为重点，结合“中国梦”和“党的群众路线”教育实践活动，深入开展纪检监察工作，并取得明显成效。现将上半年工作情况报告如下：
一、反腐倡廉制度进一步完善
一是坚持重大事项集体研究制度。对于涉及本公司的重大事项的决策、人事任免等都要吸纳各方面意见，坚持领导班子集体研究，会议决定。二是坚持大宗材料，大件物资招标采购制度。如***的采购和**的选择均是秉着公平、公开的原则，严格按照采购招标流程来进行。三是分解细化了领导班子党风廉政建设责任分工，并同下属的***签订了党风廉洁建设责任书，强调“一岗双责”，要求每名干部在抓好分管工作的同时，还要抓好分管处室党风廉洁建设，夯实了党风廉洁建设工作责任。
二、廉洁风险防控和惩防体系建设进一步巩固
为积极响应上级党委廉洁风险防控机制建设的会议精神，分公司在2012年上半年成立了党风廉政建设工作领导小组，并组织编订了《***分公司廉洁从业风险防控管理》，经过认真梳理，各处室查找出廉政风险点**个，有针对性地制定了防范措施并上墙。在惩防体系建设方面，成立了惩防体系建设领导小组。今年，我们组织各个处室结合自己工作的风险点进行对照检查，并要求在原有风险点的基础上再次进行查找和梳理，力争将所有的风险点纳入可控范围，切实加强分公司的廉洁文化建设。
三、开展多种形式的反腐倡廉及党风党纪学习教育活动
分公司党支部重视干部职工理论学习和廉洁教育，每月在支部会议上组织专题学习，并进行集中讨论；向广大党员及干部职工发给新党章及廉洁教育相关书籍；支部书记带头讲党课，结合一些典型的案例及自身见闻进行警示教育。
四、严格落实中央“八项规定”和集团“七项措施”，切实转变干部作风
中央“八项规定”、省委省政府“十项规定”和集团“七项措施”关于改进工作作风、密切联系群众相关规定出台后，分公司领导班子成员首先在集团进行了集中学习，其次在分公司全体党员干部大会上及时传达了规定精神，使“八项规定”真正入心入脑，切实增强每个干部职工认真贯彻落实中央决定的自觉性和坚定性。根据我公司实际情况，进一步完善了《财务管理制度》、《公务接待制度》、《车辆管理制度》等工作制度，将各项规定具体化、制度化，严格控制各类会议活动，严格控制“三公经费”支出，强化勤俭节约，廉洁勤政。用以上制度，切实促进工作作风的根本转变，确保了中央“八项规定”落到实处。
五、“三项建设”活动顺利推进
**分公司纪检小组在集团纪委“三项建设”活动办公室领导下，严格按照集团纪委《关于转发＜中共四川省纪委 四川省监察厅关于全面推进纪检监察系统“三项建设”活动的实施方案＞的通知》要求，紧紧围绕三大主题开展活动，现已进入总结验收阶段。从总体上看，分公司“三项建设活动”进展顺利，干部理论水平普遍得到了提高，作风有了明显转变。
六、来信来访和案件查处情况
结合公司实际，领导班子经常深入基地现场办公，经常到施工现场协调关系、了解情况、解决问题，关心和慰问困难职工。为畅通职工诉求通道，分别在机关和**站开设了信访举报箱，并通过建立公司内部QQ群，搭建一线员工与公司机关的沟通桥梁，及时答复解决职工反映的问题和意见、建议。截止目前，分公司情况良好无案件发生。
七、党务公开进一步推进
2013年，分公司继续推进并完善了党务公开信息栏，严格按照党务公开的程序、范围和要求，对中央、省委重要会议精神及文件，上级党委重大决策，分公司党支部的建设等情况进行及时公开，让职工充分了解了集团公司的发展现状及规划，了解了分公司的具体管理动态，体现了职工的主人翁地位。上半年，在机关和***分别公开了党务公开栏4期，对中国梦及群众路线主题教育活动进行了广泛深入的宣传，其中还开办了“十八大”和“三项建设”专题宣传栏。
八、开展正风肃纪（清卡）工作
分公司纪检小组根据上级工作安排，先后两次开展了会员卡会员卡专项清退活动，目前，公司无人持有不符合规定的会员卡。
半年来，**分公司纪检小组按照集团纪委的要求做了一些工作，也取得了一定成效，但在工作中也还存在信息报送少，无办理案件等，在下半年工作中要不断改进和加强，弥补工作中的不足，努力完成全年各项工作。
2013年9月5日