为了规范社会养老保险基金管理，加强社保基金监管，防范社会养老保险征管中的风险，堵住财务管理漏洞，根据上级有关工作精神及要求，开展近年来社会养老保险扩面工作以来的社保基金征管情况开展了全面的自清自查。其具体工作总结如下：
1、加强组织领导，制定工作措施。针对本镇近年来参保人数多、人员异动大、参保时间长等问题，可能会给这次社会养老保险基金征收自清自查工作带来一定难度。为了搞好此项工作，镇党委、政府专题研究布置此次自清自查工作，并专门发出文件，成立了以镇长任组长，分管领导任副组长，相关人员为组员的镇社会养老保险基金自清自查工作领导小组。先后3次召开社区分管领导、劳动保障协理员会议，布置此项工作。按照工作要求，制定工作方案，明确工作任务和严格考核办法。各社区也先后建立相应的工作班子和工作方案，为搞好这次自清自查工作打下了良好基础。
2、严格工作程序，确保清查效果。为使这次自清自查工作不走过场，各相关社区、劳服站按照工作要求一是召开专门会议，认真学习文件精神，明确自清自查所属时间、范围及具体做法，同时，要求在各小区张贴自清自查公告。从而使此项工作家喻户晓，人人皆知。二是组成专门人员，针对历年参保、续保情况，按照有关政策标准，对各类台帐、报表、发票联等，逐项检查，逐笔核对。三是针对自清自查工作中情况不清的问题，各社区组织人员上门开展“四核对”（核参保信息、核缴费标准、核缴费金额、核续保情况）。四是各社区、镇劳服站通过自清自查对历年参保、续保缴费金额、标准、票据完全与台帐一致，参保、续保人员的基本情况与信息台帐完全一致，基金发票填写、出票做到了规范，更无大头小尾、拆单套开的违规现象，各类收费（滞纳金、利息）都按规定收取，资金存储、解缴及时，票据保管、存放都基本做到安全、完整。全镇自2004年元月至2008年12月来共有4204人参加社会养老保险，上交社保基金1000多万元。
同时，在自清自查过程中，发现了一些工作上的不足。一是参保人员参保后未续保人员达1400多人，续保金额难以完成；二是参保人员交费地点不一（社区、县社保大厅），导致参保人员续保情况不清；三是社区从事社保工作人员异动较大，新手较多，其业务知识有待加强学习和培训。
3、完善管理制度，扎实工作措施。一是严格按自清自查的工作要求，对查出的问题必须做到：及时整改到位，不能及时整改到位的，要制定整改计划，限期整改到位；二是经常采取定期不定期抽查的形式，对整个社保扩面、续保工作，进行全程督查，确保社保基金征收工作规范、安全有序；三是严肃工作纪律。在工作中，出现打白条收保费的，将追究违纪责任。对挪用、拆单套开等造成政治、经济损失的相关责任人，将追究党纪、政纪和法律责任；四是进一步完善管理制度。针对参保工作过程，建立完善《劳动保障人员工作责任制》、《票据领据使用与管理制度》、《社保基金解缴制度》等长效管理制度，做到有章可循。
总之，通过这次对社保基金的自清自查工作，使我们更加认识到社会养老保险基金征收工作，是党和政府的一项惠民政策，是社会保障中的一个重要体系，其工作尤为重要。因此，在今后工作中，我们将严格按照政策规定的要求，严肃社保基金征收工作纪律，不断创新工作思路，全面完成每年社会养老保险工作任务。
