民政局2012年度民主生活会整改落实方案
为认真贯彻中央及省、市、县委开展好民主生活会文件精神，落实会组通《关于认真开好2012年度党员领导干部民主生活会的通知》，民政局召开专题组织生活会和专题民主生活
会，发放了民主评议党员征求意见表，通过认真梳理和分析，广大群众对党委班子及被评议对象作风建设总体上是肯定和满意的，党员干部作风建设、思想水平建设总体水平有了
新的提升。
在党员干部作风建设、创先争优和“四群教育”和基层党组织建设年活动开展以来，我局以“扎扎实实抓整改、办实事、解难题、促发展”为原则，深入查找党员干部思想、工作
和作风等方面的突出问题，促使我局党员干部作风建设教育活动真正成为群众满意工程。结合我局实际，对2012年度民主生活会发现的问题进行了认真整改落实，并制定如下整改
方案。
一、充分认识整改工作的重要性
经过学习查找，全体党员干部干部认真查找存在的突出问题，并广泛征求广大群众的意见和建议，对征求到的意见和建议，大家认为是客观存在的，我们完全接受，并逐项认真整
改，力争取得实实在在的效果。充分认识做好整改工作的重要性，以强烈的政治责任感，良好的精神状态，求真务实的作风，针对查找和征求到的突出问题，扎实搞好集中整改，
确保取得实效，使我局党员干部作风进一步好转，为民、开拓、务实、清廉，为“推进科学发展，构建和谐社会”提供有力保证。
二、整改的目标任务
1、强化理论学习，增强党性觉悟。自觉学习马列主义、毛东泽思想、邓小平理论，特别是认真学习实践“三个代表”重要思想和十八大精神，坚持用科学的理论武装头脑，指导行
动，并将学习贯穿始终。认真贯彻党的路线、方针、政策，在思想、政治、行动上，始终与党中央保持高度一致。努力学习和掌握发展社会主义市场经济、全面建设小康社会的基
础知识，努力学习掌握现代科技知识。
2、增强服务意识和发展的危机感、紧迫感。树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念，与时俱进、开拓创新。
3、树立服务观念，全心全意为人民服务。作风变没变，群众来评判，实事办没办，群众眼里看，始终把群众满意不满意作为工作的最高服务标准。认真落实“一条龙、一站式服务
”，尽最大可能为群众提供方便。
4、严以律己、甘于奉献。牢记“两个务必”，保持清正廉洁，带头忘我奉献，遵守党规党纪，自重、自省、自警、自励，时时处处严格约束自己，耐得住清贫、抗得住诱惑、经得
起考验；正确对待个人得失，不计名利，不讲价钱，不图虚名，勤勤恳恳，兢兢业业，扎扎实实开展工作。
三、建立和完善各项规章制度和长效机制
一是建立机关人员理论学习制度。以党的政策理论、法律法规、专业知识为主要学习内容，在机关中营造全员学习、终身学习、自主学习、善于学习的良好环境，使各个党支部成
为学习型组织，使机关成为学习型机关，全面提高机关人员的理论素养和自身素质。二是建立定期征询意见及反馈意见制度。扎实搞好机关管理、服务工作，为达到扬长避短、自
我完善，加强机关作风建设，建立多渠道征询意见制度。三是建立首问责任制、限时办结制等长效机制。机关全体工作人员都是首问责任人；首问责任人接受咨询、询问时，应当
态度热情、用语文明、认真负责、即时即办，不得以任何借口拒绝、推诿、搪塞、拖办或置之不理；对涉及本人工作岗位职责的事宜，首问责任人应当依据工作程序，尽可能一次
性告知或一次性办结；对不属于本人工作职责范围内的业务性、政策性较强的事宜，首问责任人应当负责向服务对象告知受理该事宜的科室及联系方式，对询访、事务办理者，应
热情引领介绍至相关科室办理；遇紧急重大事宜，应负责详细准确了解记录有关情况并及时向相关领导汇报或请示；各科室负责人作为落实首问责任制第一责任人，应以身作则、
带头执行首问责任制，同时检查、督促所属工作人员严格按照首问负责制的要求，全面落实首问负责制。四是建立廉洁自律的长效机制。进一步加强党风廉政建设，建设廉政机关
。党员干部要带头做到严于律己、艰苦奋斗、清正廉洁、依法行政，要经常性的利用典型案例对党员干部开展警示教育，切实纠正部门和行业不正之风。
四、针对性地制定整改方案
1、 整改问题：一是理论学习不够深入。二是密切联系群众方面需要加强。三是作风建设上还应加强。四是对外宣传方面需要加强。
2、 整改时限：对于存在的问题，我们做到立查立改，边整边改，力争2013年上半年整改完成。为了不使问题反弹，我们注重日常监督，使我局党员干部始终保持良好的工作作风
。
3、 整改措施：抓好制度建设，巩固作风建设成果；加强理论学习，提高为民服务本领；牢记党的宗旨，始终做到亲民为民；狠抓工作落实，完成民政工作目标任务。